EE移民通道重大改革：小智独家政策分析

加拿大EE重大改革

2023年5月31日，加拿大移民、难民和公民部推出新政策，优先欢迎具有工作经验的熟练技术移民成为永久居民。

加拿大劳工市场迫切寻找填补全国各地无数空缺职位的人才，移民成为解决这一难题的关键因素。加拿大政府认识到这一现实，并正在加速构建一个能够促进解决劳动力需求并加强法语社区的移民体系。

移民部长Sean Fraser今天宣布了加拿大Express Entry系统的一次重大改革，首次推出基于类别的选择。基于类别的选择将允许加拿大向具有特定技能、培训或语言能力的潜在永久居民发出申请邀请。

过去Express Entry (移民快速通道)主要是基于CRS (Comprehensive Ranking System) 排名系统进行邀请，邀请的对象是根据综合得分高低来决定的。而此项改革是基于类别的选择则是根据特定的类别或条件来邀请申请人。

• 官方特定语言(如法语)的交流能力 

• 在国家职业分类 (NOC) 的特定培训、教育、经验和责任 (TEER) 类别中的全职工作经验

• 受邀请人的学历程度以及教育经历

1. 法语熟练程度较高的候选人

2. 医疗保健相关行业

3. 科学、技术、工程和数学(STEM)行业

4. 贸易职业 (木匠、水暖工和承包商等)

5. 交通运输相关行业

6. 农业与农产品相关行业

有关各个类别的邀请时间和申请方式将在未来几周内公布

Express Entry是加拿大的快速移民通道，适用于寻求永久居民身份的申请人。他们可以通过联邦技术移民项目、联邦技工移民项目、加拿大经验类别和部分省提名计划申请。

2022年6月，加拿大修改了移民法，允许根据经济优先事项选择移民，如特定工作经验或法语知识。

移民几乎占加拿大劳动力增长的100%，有助于解决劳动力短缺问题。

根据数据，2019年至2021年期间，短缺职业数量翻了一番。

魁北克设立自己的移民水平。从2018年到2022年，联邦高技术移民占魁北克以外法语移民的34%至40%。

1. 虽然移民增加了对职业的定性要求，但小智预测Teer 0和Teer 1类工作仍然属于较有移民优势的。

2. 无论选择哪个移民通道，提高英语成绩和学历水平仍然是关键因素，如果较难改变工作经验，学历或语言是立竿见影的加分因素。

3. 如果计划通过EE移民通道，至少需要一年的全职工作经验，小智建议提前做好工作安排和学习专业的规划和选择。

4. 今年的政策并不是凭空而出，之前2014年年末的移民政策中曾取消了一些特定的职业类别（如厨师、餐饮服务主管、行政助理、会计助理、会计技术员和零售销售主管等），这说明加拿大劳工部对文职工作人员的吸纳已经饱和，而理科种类的工作者一直是政府主要想吸纳的人才。

5. 除了上述的EE改革政策，加拿大省提名理工科研究生移民项目以及魁北克的IT人才对理工科的工作持续友好，建议大家尽早学习和职业规划。