H-1B是否可以居家办公？关于H-1B办公地点的问题详解

一直以来，H-1B签证政策对于在美国境内工作的外籍人士来说具有重要意义。随着新冠疫情的影响和远程工作逐渐成为主流，一方面给求职的朋友们提供了很多机会，但另一方面对于有着诸多限制的H-1B来说，这类H-1B申请比起传统的坐在办公室的H-1B申请又有一些不同，并且，远程工作、居家办公、Hybrid移动混合办公这些办公模式如何影响大家的工作身份呢？今天，我们一起来集中解答关于H-1B办公地点的问题。

▶︎ 先说说，H-1B是否可以居家办公？

可以。

过去，H-1B签证持有者需要在美国境内的一家雇主公司工作，而且通常需要在公司所在地办公。但随着政策的变化，现在签证持有者可以在美国境内任何地方工作，包括居家办公、远程工作或Hybrid移动混合办公。

不过，他们需要满足一些条件：

MSA的范围可以在美国普查局(United States Census Bureau)官网进行查询。

举个例子：

如果你的公司在曼哈顿，家庭住址无论是在布鲁克林、长岛、还是Jersey City，都属于一个大都市统计区，之后只要在同一个范围内搬家不会对H-1B产生影响。

△ 图源美国普查局官网

纽约州相关MSA区域

颜色更深的绿色标出的区域就是同一个MSA

也就是说，只要家庭住址和公司地址属于同一个MSA区域内，H-1B办公形式不受影响，并且也无需办理H-1B信息变更H-1B Amendement。

H-1B Amendement，是当H-1B在工作上发生了一些特定变化时需要向移民局或劳工部及时上报，其中包括工作地点变更、或雇佣条件变更、或重大的薪资调整等。此外，当工作地点变更到原有大都市统计区MSA以外的地方，也必须申请H-1B Amendement。

▶︎ 那么，什么时候不需要因为办公地址变化提交H-1B变更申请？

▶︎ 对于永久远程办公的工作来说：

▶︎ 最后，在美国境外工作可以维持H-1B合法身份吗？

H-1B短期离境并没有什么问题，但如果考虑“长期离境办公还想维持H-1B”就得单独展开讨论了。

如果长期不在美国境内工作，理论上就没有必要维持H-1B了，如果想保住H-1B，需要考虑到出入境记录都会留下痕迹，以及你是否还在美国公司的payroll系统上、公司是否有在给你支付工资，这都是影响H-1B有效性的因素。

当然，如果不维持H-1B签证，大家也可以考虑职业移民项目，获得永久绿卡。

政策总结

虽然居家办公和远程工作逐渐被认可，但签证持有者仍需确保自己遵守相关法规，避免出现违规行为。H-1B为签证持有者提供了更多的工作选择和生活方式灵活性。在遵守法规的前提下，签证持有者可以更好地平衡工作与生活。欢迎委托我们律所进行H-1B申请，也欢迎选择其他移民方式，早日告别H-1B。