人才严重短缺，日本开启移民大门，移居日本迎来新机遇！

一场人才争夺战，正在全球悄然兴起。最新加入这场争夺战的是日本。

根据相关统计数据显示，日本人口的平均年龄已上升至48岁。随着时间的推移，日本的劳动力缺口日益加大，预计到2030年，劳动力缺口将达到644万人，到2040年可能达到1,100万人。这将成为日本经济发展的巨大掣肘。因此，日本为吸纳移民将采取积极措施。

前段时间，日本首相岸田文雄在出席“令和国民会议”周年大会时发表讲话时表示，日本面临人口减少的问题，必须考虑建设一个与外国人共存的社会。

据日本政府官方网站数据统计显示，2022年全年在留资格申请人数为15,693人，已审批完成15,345人，已通过14,245人，只有4人拒签，成功率高达93%。

续签申请人数为826,808人，已审批完成768,920人，已通过753,923人，成功率高达98%。

永住申请人数为88,942人，已审批完成58,927人，已通过37,992人，成功率近65%

日本正逐渐成为华人移居的理想之地。

日本常住外国人数近300万，中国占比近25%，超74万人，因统计存在不完整的情况，实际在日本的中国人约100万人，其中40万已经获得永驻，12万左右是留学生，剩余部分为技能类、学术类和经营管理类签证。

根据日本入管局统计数据显示，2022年通过经营管理签证入国的外国人总计4,346人，其中中国申请人为3,078人，占总人数的70%。

通过高度人才经营管理类别入境人数为393人，其中中国申请人为306人，占总人数的78%。

地理、文化相近

对于国内移民人群，两国的地理、文化相近，大大提升了日本的宜居性。

从地理上看，日本与中国距离非常近，中国大多数城市到日本东京和大阪的距离都在2小时飞行范围内，仅中日直飞航线数量就多达350多条。此外，中国和日本时差也仅仅只有一个小时，对于大多数移居人群来说，生活工作可同步进行，移居日本也不会耽误在国内事业的开展。

同时，同样作为亚洲国家，日本与国内的文化相似度远高于欧美国家，融入社会更为轻松，甚至有不少热爱诸如动漫等日本文化的人群，去往日本更是心之所向。

社会福利

日本其实也是一个高福利国家，尤其是在大家最为关心的医疗和教育方面。

在医疗上，日本因为高品质的医疗服务和医疗负担的平等程度、国民平均寿命高”等原因，多次蝉联世界卫生组织（WHO）发布的《World Health Report》第一位。

尤其是日本的心脑血管类、癌症等病症的早期筛查技术在全球范围内也是遥遥领先，且日本人的平均寿命也是连续20多年位居世界第一，是名副其实的“长寿之国”，其医疗水平不可谓不高。

同时，相比起医疗水准，日本的医疗费用却很低，约为欧美的1/3~1/5，同时日本政府医疗报销率高达70-90%，尤其对于75岁以上老人国家可报销高达90%，针对15岁以下儿童，各地区均有补助，几乎可以实现看病全免费。

而在教育这件事上，日本人也从不会手软。日本一直实行9年的义务教育制度，从小学到初中毕业学费都是全免的，后又进行了教育福利升级，从2019年10月1日开始，对于幼儿园阶段的学费也实行了全免，而且不单单指的是幼儿园，孩子从1岁半进到托儿所的学费也是全免的。

高中和大学的福利也在不断升级，从2020的4月份开始，日本就对高中以及大学阶段以奖学金形式实现学费免费。不仅如此，在今年5月份的时候，大阪府公布了“高中学费完全免除”的草案，根据草案，2024年先从高三学生开始免学费，之后逐年扩大，到2026年实现全学年免费教育。同时在大阪的公立大学就读的大阪府居民（大学生/研究生）也一样，到2026年将实现全学年免学费。

当然，除了全阶段教育免费外，日本教育也是全球公认的质量高、师资力量雄厚、教育资源丰富。可以说日本的教育在世界范围内也是名列前茅的。

如今，移民日本比较推荐的方式是通过普通经营管理人才签证的方式拿到日本国籍或日本永驻。

如果自身条件比较好，比如学历，国内经商背景等条件，在普通经营管理签证的基础上还有高级经营管理签证的形式，可以缩短转永驻的时间，最快1年可转永驻。

日本普通经营管理签证申请条件：

1. 主申请人年满18岁，无语言、经商背景、资产来源等要求；

2. 无犯罪记录；

3. 在日本成立公司，注册资本金500万日元以上；

4. 在日本有固定的办公场所。

日本高度经营管理签证项目优势：

审理速度快，2~3个月审批，成功获签率高；

注册资本金可自由支配，无注册地点限制；

最快一年可以申请永居；