H-1B们注意！首次申请H-1B三年延期需要准备什么？

H-1B抽签结果出炉，各位H-1B们中签了吗？

前不久，我们分享了如何查询是否中签（点击了解详情）。除了申请新的H-1B之外，已经获得了H-1B的朋友们也会扎堆在这段时间开始筹备H-1B延期，即H-1B Extension。

由于H-1B签证的有效期通常为三年，因此，对于那些希望继续在美国工作的专业人士来说，了解如何申请延期也是至关重要的。本期就和大家分享，H-1B延期三年的注意事项。

对于许多在美国工作的外籍人士来说，H-1B签证是他们在美国合法工作的重要凭证。然而，H-1B签证的有效期有限，通常为期三年，三年期满后可以再申请三年的延期，这就是大家常说的一份H-1B的最长使用期限为六年。因此，为了确保签证的连续性和工作的稳定性，精心规划H-1B延期申请的时间至关重要。

⚠️ 申请人应该提前至少六个月开始准备H-1B延期申请。这是因为申请过程中涉及多个步骤，包括准备必要的文件、填写申请表格、进行体检等。此外，美国公民和移民服务局（USCIS）处理申请的时间也可能因各种原因而有所不同，因此提前申请可以留出足够的时间来应对可能的延误。

延期申请最迟需要在当前还有效的这份H-1B到期前让移民局收到申请。及时递交延期申请后，这份H-1B会自动获得240天、近8个月的延期，在等待H-1B延期审批结果期间可以正常工作。

✅ 向劳工部申请LCA

✅ I-129表格

✅ 首次申请H-1B获批的I-797获批通知

✅ 最近的I-94记录

✅ 护照及最近一次入境美国的印章、H-1B入境印章

✅ 最近三张工资单

✅ 学历证明、成绩单

✅ 关于职位职责、薪资等信息的详细描述

✅ 雇主信

✅ 公司营业信息等

在准备申请期间，申请人需要确保雇主已经同意提交延期申请。因为H-1B签证是与雇主相关的，所以雇主的支持是申请成功的关键。与雇主沟通并明确双方的期望和责任，可以确保申请过程的顺利进行。

移民局在审理延期申请时，如果申请人还在为同一雇主工作、大体状况未发生改变，移民局应尊重先前的审批结果。也就是说，如果延期申请时申请人和受益人都没有出现重大变化，移民局会相对比较轻松地批准这份延期申请。

如果H-1B的就业信息发生了改变，只要在延期申请中呈现这些变化，确保当前工作职责与受益人的教育及工作背景相匹配，工资水平达到标准，也能顺利获批H-1B延期。

毕竟，拥有H-1B身份并不代表彻底解决在美身份问题，有条件的同学，可以考虑一步到位，直接开始申请绿卡。除了现在市面上大火的EB5投资移民，还有一种更安全、性价比更高的美国雇主担保移民EB2和EB3。

适用人群：

▶︎ EB-2主要适用于有研究生或以上的学历（中国或其他国家的研究生或以上学历也可以，或者本科加上5年的专业工作经验）

▶︎ EB-3 适用于有本科或以上的学历（中国或其他国家的本科或以上学历也可以）

适用专业：

⚠️物流、电子、教育、法律类似的专业，请联系律所具体评估

优势：

✅ 所需材料简单，无资产和商业背景限制。

✅ 不查资金来源。

✅ 办理流程透明化，可通过政府官⽹追踪查询。

✅ 一步到位获得永久绿卡。

周期：

🕒 从签约向劳工部申请PERM 到永久绿卡，大概3到5年（包括排期）