加拿大阿省优势移民计划(AAIP)将实施打分制!
8月7日,阿尔伯塔省移民局官网发布最新消息:阿省优势移民计划(AAIP)将于9月30日开始实施EOI打分制。
由于新系统的推出,AAIP将不会继续进行之前的抢名额计划,2024年剩余的每月申请和接收日期都将作废。
阿省实施打分制,这对于低资质申请人来说不是好消息,但对于大多数人来说不用拼手速而是拼实力就更公平了。
目前,工作细则还没出,但年龄、学历、工作经验、英语、阿省紧密度必定是打分的基础!
这几年加拿大大量接受难民,又放水引进了大量旅转工蓝领,对各省省提名正常审批造成了极大压力。引入EOI打分,可以将0123类职位正常审批恢复正轨。
机会是给留给有准备的人的,尽早入境,尽早换lmia工签,尽早开始累积工作经验,提升学历,提升语言成绩,才是移民的正确姿势!
今年的3月1日,阿省正式公布了旅游与酒店业雇主担保移民(THS)项目的细节要求并开放了申请通道。
短短5小时之内,该项目已经“秒光”宣布满额,关闭申请。下一次开放的时间将待移民局完成第一批审核成后再开放。这个项目如果能再开,可能是阿省仅存的低资质移民通道了!
来了解一下THS项目。
并不是所有的雇主都符合要求的,雇主必须是:
1、符合资格的行业和工人赔偿委员会(WCB)成员,或豁免活动所定义的合格行业;
2、提交申请时需证明雇主拥有有效的WCB(工人赔偿委员会)保险覆盖;
3、提交申请时,雇主必须是符合资格的行业协会的成员。如果雇主有资格成为符合条件的行业协会之一的成员,则他们必须是成员。如果雇主有资格成为会员,但选择不成为会员,无论其原因如何,他们都不会满足雇主的要求,申请将被拒绝。如果雇主没有资格成为符合条件的行业协会之一的会员,则他们必须在阿省旅游网站上列为体验提供商。
1、申请人必须符合18个职业之一:
2、工作要求:
递交申请时,必须已经在为上述阿省符合资质的雇主工作,并且持有有效的加拿大LMIA(劳工部批文)工签。
3、工作经验要求:
连续为经批准的旅游和酒店业同一雇主,全职工作六个月(至少780 小时)。
4、语言要求:
英语达到CLB4,或法语达到NCLC4。
5、学历要求:
高中或以上(需要ECA学历认证)。